Yperios
Stili potenziale ed effettivi

Siamo ora in grado di capire come mai tutte le ricerche su base empirica manifestano una sorprendente mancanza di similarità tra i diversi stili di leadership. Ciò si spiega con la straordinaria diversificazione rispetto ai tre fattori fondamentali che abbiamo chiamato le tre dimensioni della leadership e che riguardano le forze interne, i profili di intervento e l’atteggiamento nei confronti dei meccanismi di decisione. Combinando questi diversi fattori teoricamente potremmo distiguere un numero elevatissimo di stili diversi, come rappresentato dalla griglia tridimensionale che vediamo nella diapositiva, […]